如果超市自己变了错误的价格，员工买了会怎样？

员工买错价商品无需赔偿。依据《劳动法》，赔偿需以“劳动者本人原因造成损失”为前提，超市错误标价，员工购买非过错，不应赔偿。若超市强制要求，可能违反法律法规，损害员工权益。
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员工无需赔偿。操作如下：1.与超市沟通，说明情况，要求按正确价格结算或退款；2.若超市拒绝，收集购物凭证，如小票、商品照片等；3.向消费者协会或市场监管部门投诉，附上证据，请求介入处理；4.等待处理结果，必要时可寻求法律援助。
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常见处理方式为与超市协商或投诉。若超市态度友好，可选择协商退款或补差价；若超市拒绝，可向消费者协会或市场监管部门投诉，维护自身权益。